Foram já recrutados mais de 50 profissionais, tanto recém-formados como experientes, para as áreas de consultoria, auditoria, consultoria fiscal entre outras áreas de prestação de serviços da Deloitte, tendo a empresa vindo a reforçar a sua posição como uma das maiores recrutadoras de quadros no mercado nacional, refere um comunicado remetido ao VerAngola.
“A contratação de jovens angolanos tem sido uma aposta clara da nossa firma, não só porque consideramos que este é o caminho para reforçar o progresso sustentado da nossa actividade em Angola, mas acima de tudo porque acreditamos no talento existente no País.”, explica José Barata, presidente da Deloitte Angola.
A Deloitte conta neste momento com 300 profissionais em Angola, que dispõem de vários programas de formação, e tem desenvolvido processos de recrutamento junto das principais universidades nacionais de forma a reforçar a sua equipa.
“Diferenciamo-nos porque apostamos não só no recrutamento, mas também na aprendizagem contínua dos quadros nacionais, com especial destaque para os programas de formação internacional que desenvolvemos e que permitem aos nossos colaboradores trocar experiências com profissionais de outros escritórios” refere José Barata.
As candidaturas podem ser enviadas para recrutamentoangola@deloitte.co.ao e serão posteriormente analisadas pela Deloitte.
A Deloitte iniciou a sua actividade em Angola há mais de 20 anos e presta serviços profissionais de auditoria, consultoria, consultoria fiscal, finanças, risco e outsourcing de contabilidade administrativa e consultoria geral nos mais diversos sectores de actividade.
